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Términos y condiciones

Al usar Calculadoras Laborales aceptas estas condiciones. Léelas con atención: definen el alcance de la información que ofrecemos y los límites de nuestra responsabilidad.

Última actualización: 11 de octubre de 2026

Descargo de responsabilidad legal

Las calculadoras de este sitio tienen una finalidad exclusivamente informativa y educativa. Sus resultados son estimaciones automáticas y no constituyen asesoría jurídica, contable, tributaria ni financiera, ni sustituyen la asesoría profesional formal. Ninguna cifra obtenida aquí reemplaza la liquidación oficial de un empleador, el dictamen de un abogado laboralista, el cálculo de un contador público o un pronunciamiento de autoridad competente.

1. Objeto del sitio

Calculadoras Laborales ofrece herramientas de cálculo y contenido explicativo sobre prestaciones sociales, recargos y descuentos de nómina en Colombia. El acceso es gratuito y no requiere registro.

2. Carácter informativo de los resultados

Los cálculos se basan en las fórmulas y los parámetros de la normativa colombiana vigente según nuestra mejor interpretación a la fecha de la última actualización. Sin embargo:

  • la normativa laboral y tributaria cambia con frecuencia, incluso durante el año;
  • cada relación laboral tiene particularidades (pactos colectivos, pagos no salariales, incapacidades, licencias, suspensiones, salario variable) que una calculadora genérica no modela;
  • un resultado depende por completo de la exactitud de los datos que escribe el usuario;
  • algunas cifras de referencia pueden estar pendientes de verificación oficial, lo que se advierte expresamente en la interfaz cuando ocurre.

Por eso los resultados deben entenderse como una aproximación de contraste, nunca como una cifra definitiva ni como una liquidación oficial.

3. Limitación de responsabilidad

El uso del sitio es responsabilidad exclusiva del usuario. En la máxima medida permitida por la ley, Calculadoras Laborales no responde por daños directos, indirectos, incidentales, lucro cesante ni pérdidas derivadas de:

  • decisiones tomadas con base en los resultados de las calculadoras;
  • errores, omisiones, desactualizaciones o interrupciones del servicio;
  • diferencias entre los valores estimados aquí y los liquidados por un empleador, una entidad pública o una autoridad judicial;
  • el contenido de sitios de terceros enlazados desde estas páginas.

4. Uso permitido

Al usar el sitio te comprometes a no:

  • emplear medios automatizados para extraer el contenido de forma masiva ni sobrecargar la infraestructura;
  • presentar los resultados como una liquidación oficial, un dictamen profesional o un documento con efectos legales;
  • alterar, suprimir u ocultar los avisos legales, las advertencias o las atribuciones del sitio;
  • interferir con los mecanismos de publicidad que financian el acceso gratuito a las herramientas.

5. Propiedad intelectual

El código, el diseño, los textos explicativos y la estructura del sitio son propiedad de Calculadoras Laborales, salvo los textos normativos citados, que son de dominio público. Puedes citar fragmentos con atribución y enlace a la página original; la reproducción sistemática del contenido requiere autorización previa y escrita.

6. Publicidad

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7. Disponibilidad del servicio

El sitio se ofrece «tal cual» y «según disponibilidad». Podemos modificar, suspender o retirar cualquier herramienta o contenido en cualquier momento, sin aviso previo.

8. Modificaciones de estos términos

Podemos actualizar estas condiciones. La versión vigente es la publicada en esta página, con la fecha de actualización indicada arriba. El uso continuado del sitio después de un cambio implica su aceptación.

9. Ley aplicable y jurisdicción

Estos términos se rigen por las leyes de la República de Colombia. Cualquier controversia se someterá a los jueces competentes de Colombia.

10. Contacto

Para dudas sobre estos términos, correcciones de contenido o reportes de error escribe a contacto@sueldolaboral.online o usa el formulario de contacto. Agradecemos especialmente los reportes de errores de cálculo: los revisamos y corregimos con prioridad.